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薪旺实业2026年职工子女升 学奖励活动

发布时间:2026-08-21 浏览量:11

  为深入践行企业以人为本发展理念,切实做好职工关怀保障工作,表彰勉励职工优秀学子,2026年8月20日,薪旺实业在公司会议室举办2026年度职工子女升 学奖励专题活动。薪旺实业公司工会主席贾少纬、副主席郭俊杰、经费审查委员会主任刘兴明与各相关职工及受奖励子女共同出席本次活动。

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  活动在庄重融洽的氛围中正式启动。薪旺实业公司工会主席贾少纬代表实业公司发表致辞。他向本年度成功考入高等院校的6名职工子女致以热烈祝贺,向恪尽职守奋战在各岗位、同时尽心抚育子女成长的职工家长们致以诚挚敬意。

  薪旺实业公司工会主席贾少纬指出,职工子女升 学奖励是工会常态化关爱举措,活动已连续开展五年,累计奖励职工子女36名,发放奖励金8万元,彰显了企业心系职工家庭的责任担当,是践行以人为本理念的具体体现。他勉励学子志存高远、勤学修身,将个人成长融入时代发展,练就本领回馈家庭、奉献社会,并强调工会将持续健全职工关爱服务体系,做实职工服务保障,回应职工诉求,营造良好的工作生活环境。

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  职工子女代表韩浩琦同学作现场发言。他对企业关心职工家庭、助力学子求学表达诚挚谢意。他表示,进入大学后将心怀感恩、勤学笃行,努力成长成才,不辜负企业与家人的殷切期望,并将持续传递这份企业温情。

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  实业公司工会主席贾少纬为职工子女颁奖。

  奖励颁发完毕,全体参会人员集体合影,留存活动纪实。合影结束后,组织职工带领子女前往各自岗位实地参观,让青年学子直观了解父母工作场景,切身感受企业发展风貌。

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  此次职工子女升 学奖励活动,是薪旺实业工会落实职工暖心关怀的重要载体,进一步拉近企业与职工家庭的联系,有效增强全体职工的归属感、获得感与集体凝聚力。下一步,薪旺实业工会将持续立足职能定位,落地更多惠职工、暖人心的务实举措,团结凝聚全体职工干事创业合力,为企业高质量发展筑牢坚实的群众基础。


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